Lieu: Montréal Salaire: À partir de 80 000$ par année selon l'expérience Catégorie de poste: Ventes - Représentation Type d'emploi: Permanent Horaire: De jour, 40 heures par semaine Les tâches Conseiller les clients quant aux produits
Vos responsabilités en tant qu’assistant(e)-gérant(e) épicerie : Fait exécuter les directives du·de la gérant·e d’épicerie en matière d’assignation du travail, d’achat et de réception de marchandises, de programmation[...]
Vos responsabilités en tant que gérant(e) épicerie : Planifie et coordonne les activités du département de façon à atteindre les objectifs de ventes et de rentabilité fixés par le·la directeur·trice et ce, tout en respectant[...]
Vos responsabilités en tant qu’assistant·e-gérant·e de l’épicerie: Fait exécuter les directives du·de la gérant·e d’épicerie en matière d’assignation du travail, d’achat et de réception de marchandises, de program[...]
Lieu: Laval Salaire: À discuter selon l'expérience Catégorie de poste: Informatique Type d'emploi: Permanent Horaire: De jour, du lundi au vendredi Les tâches Adopter une approche de prospection ciblée pour accroître la base de clientèle.
Description Avec la possibilité de postuler à notre programme de ''Travail à Domicile'' après 6 mois en tant que Spécialiste I, télésurveillance! Joignez-vous à notre équipe La sécurité compte pour nous parce qu'elle compte [...]
Autres emplacements
Ce que vous accomplirez - l'opportunité qui s'offre à vousPoste:Représentant(e) des ventes- Petites Surfaces CorporatifEndroit:LavalLavalStatut:Individual ContributorÉchelle à L'embauche:56000à70000Description:Relevant du Directe[...]
Autre emplacement
Renaud-Bray est à la recherche d'un gérant de département, pour sa succursale située à Brossard dans la Rive-Sud de Montréal.Description du posteVos responsabilités :Gérer les ressources humaines (recrutement, formation, évalu[...]
Renaud-Bray est à la recherche d'un gérant de département, pour sa succursale située à Laval dans la Rive-Nord de Montréal.Description du posteVos responsabilités :Gérer les ressources humaines (recrutement, formation, évaluat[...]