Notre client est une entreprise manufacturière spécialisée dans les équipements destinés au domaine agricole. Leurs produits sont vendus sur le marché via de nombreux distributeurs au Canada, aux États-Unis et en Europe.
Située dans l'ESTRIE, l'entreprise est reconnue pour la qualité de ses produits et services. Afin de soutenir sa croissance continue, nous recherchons présentement un(e) :
DIRECTEUR DES VENTES
POURQUOI SE JOINDRE À L'ÉQUIPE :
Ø Conditions salariales concurrentielles
Ø Participer au développement de l'entreprise en étant un jour clé
Ø Ambiance saine et conviviale au sein d'une entreprise florissante
Ø Parce que vous avez un profil Entrepreneur
Ø Voyages à l'extérieur du Canada
Ø Possibilités d'évolution des plus intéressantes
VOICI LES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
Relevant du président, votre rôle sera d'assurer le développement de la fonction vente/marketing et ce en lien avec la vision stratégique et les objectifs de l'entreprise, mais plus en détail :
§ Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités de ventes internes et externes, du marketing, de la publicité et de la vente web.
§ Identifier et mettre en œuvre des plans stratégiques de vente innovants pour atteindre les objectifs fixés.
§ Assurer l'implantation, la gestion et la mise à jour d'une base de données clients (CRM).
§ Développer des plans stratégiques de ventes.
§ Identifier et saisir les opportunités de ventes sur les différents territoires.
§ Superviser les activités quotidiennes, motiver et inspirer les employés à atteindre les objectifs de vente qui correspondent aux objectifs de l'entreprise.
§ Développer et coacher ses employés dans leurs tâches.
§ Veiller à ce que l'équipe utilise des KPI spécifiques et soit responsable selon les objectifs de l'entreprise.
§ Analyser les stratégies des concurrents, identifier les opportunités ou les menaces émergentes.
§ Être à l'écoute des enjeux et des besoins spécifiques des clients en effectuant des visites périodiques de leurs installations et de leurs sites de production.
§ Planifier, organiser et participer à des événements, foires et expositions commerciales afin de développer votre réseau et faire la promotion de l'entreprise et de ses produits.
ü Diplôme universitaire (atout) ou diplôme d'études collégiales relatif aux ventes et/ou marketing.
ü Minimum de 5 ans d'expérience en vente et en gestion de personnel.
ü Faire preuve de leadership et de collaboration positive dans un concept d'équipe.
ü Très grande habileté en communication, vente et service client.
ü Professionnel, minutieux et axé sur les résultats.
ü Créatif, innovateur et dynamique.
ü Personne autonome, organisée, calme et posée.
ü Parfaitement bilinguisme.
ü Être disposé à effectuer des voyages à l'extérieur du Québec et Canada à l'occasion.
NB : Le générique masculin est utilisé dans le seul but d'alléger la lecture du texte.
Cette offre vous intéresse? Faites parvenir votre CV à sabrina@pvrh-recrutement.com